凝“新”聚力 共创未来 中色环境2024年新员工入职培训圆满完成

参训新员工纷纷表示，本次培训实用性强，收获颇丰，在今后的工作中将努力践行“诚信、进取、卓越、创新”精神，不负韶华、奋勇拼搏，做一名合格的中色环境人。

2024年8月9日上午，2024年度新员工入职培训在公司五层大会议室举办。本次培训由公司综合部主办及承办，采取线上线下相结合的方式开展，公司总部及各区域新入职的12名新员工参加了培训。

在培训会上，公司总经理卫晓锋对新员工的到来表示欢迎，并以公司25年发展历史沿革为引，介绍了公司当前“先立后破”、“创新进取”的管理理念及多元发展运营模式的情况。

卫晓锋总经理对新员工提出了三点要求：一要有底线意识，不断提升专业能力，以创新求突破以原则抗风险；二要有规矩意识，培养高度的责任感和敬业精神，依规办事令行禁止；三要有合作意识，保持有效的沟通，相互理解、相互尊重和相互信任，共同打造团队如家的工作氛围。

本次培训安排了各职能部门内部讲师分别为新员工们开展了企业文化、组织架构、内控管理规章制度等方面的培训，让大家对公司业务方向、未来规划和工作岗位等有了更全面的认识。

本次培训内容充实，除现场授课培训外，还设置了研讨交流、新老员工互动分享、合影留念等多个环节，不仅提升了学员的学习体验，还搭建了新老员工交流平台，进一步增进学员间的交流互动，增强团队凝聚力。

参训新员工纷纷表示，本次培训实用性强，收获颇丰，在今后的工作中将努力践行“诚信、进取、卓越、创新”精神，不负韶华、奋勇拼搏，做一名合格的中色环境人。